Overstappen naar de OHRA Zorgverzekering?
Een zorgverzekering loopt van 1 januari tot en met 31 december van hetzelfde jaar. In bepaalde situaties mag u tussendoor overstappen en kunt u een zorgverzekering bij OHRA afsluiten.
Een nieuwe baan
Bent u nu collectief verzekerd en wisselt u van werkgever? Als uw nieuwe werkgever een collectief contract
met OHRA heeft, mag u tussentijds overstappen en een zorgverzekering bij OHRA afsluiten. Uiteraard profiteert uw gezin mee van uw collectiviteitskorting.
18e verjaardag
Tot aan je 18e verjaardag ben je gratis meeverzekerd op de zorgverzekering van je ouders. Vanaf je 18e verjaardag heb je een eigen zorgverzekering
nodig en moet je premie betalen. Er zijn 2 mogelijkheden:
- Je eigen zorgverzekering van OHRA.
- Meeverzekerd op de zorgverzekering van je ouders.
Scheiding
Bent u (collectief) meeverzekerd op de polis van uw partner en gaat u scheiden? Dan kunt u gedurende het jaar overstappen en uw eigen zorgverzekering bij OHRA afsluiten. In veel gevallen profiteert u van collectiviteitskorting
. OHRA heeft namelijk met veel werkgevers, organisaties en verenigingen collectieve afspraken gemaakt.
Tussentijds overstappen naar de OHRA Zorgverzekering niet mogelijk?
Is het voor u niet mogelijk om tussentijds over te stappen en wilt u in 2013 verzekerd zijn bij OHRA? Laat dan uw gegevens achter en OHRA biedt u tussen 20 november en 1 december 2012 een passend aanbod. Gaat u overstappen naar OHRA, dan zeggen wij uw huidige zorgverzekering voor u op.
